Overheid Bemiddeling Groep (OBG) is een netwerkorganisatie binnen de overheid die zich sinds 2003 succesvol bezig houdt met het invullen van vaste- en tijdelijke vacatures vanaf schaal 9 en hoger. Dit doet OBG doormiddel van respectvol headhunten. Respectvol headhunten houdt in dat OBG niet zonder overleg met de betrokken overheidsinstanties medewerkers van hen benadert. OBG heeft inmiddels een groot netwerk opgebouwd en werkt nauw samen met o.a. lijnmanagers, afdelings-/sectorhoofden, P&O afdelingen, directieleden, gemeentesecretarissen enz.. In overleg met hen wordt bekeken of er medewerkers (binnen de eigen organisatie, op de eigen afdeling of in het eigen netwerk) benaderd kunnen worden die geschikt zijn voor de betreffende vacature. Inmiddels wordt door OBG 85% van de exclusief verkregen vacatures, binnen 4 weken, ingevuld. |
De medewerker die de vaste- of tijdelijke vacature kan invullen wordt doormiddel van intercollegiale uitleen door OBG ingezet. Dat betekent dat de medewerker in dienst blijft bij de organisatie waar hij/zij werkt. Deze organisatie, de uitlenende partij krijgt tijdens de detachering 140% van het bruto salaris van de medewerker door OBG vergoed.
De opdrachtgever van OBG, de inlenende partij vergoedt OBG een zeer laag uurtarief voor alle uren dat de medewerker ingezet wordt. Zie voor meer informatie de button “in- en uitlenende partij”.
|
